10 สิงหาคม 2569 หลักสูตร การออกแบบการบริการเพื่อการยกระดับ (Service Design For Better Work & Marketing)

หลักสูตร การออกแบบการบริการเพื่อการยกระดับ

(Service Design For Better Work & Marketing)

 

หลักการและเหตุผล (Introduction)

      การออกแบบการบริการ (Service Design) จำเป็นอย่างยิ่ง ด้วยเรื่องของหัวใจบริการ (Service Mind) ในทุกวันคือสิ่งที่ทุกธุรกิจขาดไม่ได้การออกแบบการบริการนั้นอาจให้ความสำคัญมากในองค์กรใหญ่ หรือบ้างก็สนใจ แต่ในแวดวงการสื่อสารทางเทคโนโลยีแต่แท้ที่จริงแล้ว การออกแบบการบริการ (Service Design) นี้จำเป็นต่อทุกธุรกิจ โดยอย่างยิ่งในธุรกิจบริการ เพราะแม้ว่าเราจะพยายามสร้างจิตสำนึกให้พนกั งานมากเท่าใด แต่บางครั้ง กระบวนการปฏิบัติวิธีการปฏิบัติก็อาจไม่ได้สอดคล้อง รวมถึงขาดความเขา้ใจที่ถูกต้อง แม้จะมีจิตสำนึกหรือความ ตั้งใจดีแล้วก็ตาม เมื่อผู้ปฏิบัติงานไม่อาจสร้างความพึงพอใจให้ลูกค้าได้รวมถึงกระบวนการวิธีการที่คิดเอาเองว่าเป็น สิ่งที่ดีก็อาจไม่เพียงพอ ไม่ตอบโจทย์ลูกค้า ผู้บริโภค หรือยังประสบปัญหาในการทำงานบริการได้ เหล่านี้ล้วนย่อม ต้องการการวางแผน การวิเคราะห์ การปรับปรุงอย่างเป็นระบบ มีความชัดเจนตั้งแต่ นโยบายไปจนถึงผู้ปฏิบัติ

      หลักสูตรนี้เป็นการอบรมเชิงปฏิบัติการ สร้างแนวทางในการมีส่วนร่วม เรียนรู้และเขา้ใจในการออกแบบการ บริการ (Service Design) ที่จะพัฒนาทั้งภาพพจน์ ส่งผลทางการตลาด สร้างความพึงพอใจให้ลูกคา้ และสร้าง ระบบ ระเบียบการปฏิบัติงานที่ชัดเจนให้พนัดงานททุกระดับ เพื่อสร้างการบริการอันมีมาตรฐาน ตอบโจทย์ธุรกิจ การตลาด ยกระดับแบรนด์หรือองค์กรได้สืบไป

วัตถุประสงค์ (Objective)

  • วิเคราะห์ สรุป แนวทางการแก้ปัญหาการบริการได้
  • ออกแบบ มาตรฐานการบริการได้
  • สร้างความพึงพอใจในการทำงานให้พนักงาน
  • สร้างความพึงพอใจในการรับบริการให้ลูกค้าได้สูงที่สุด
  • ตรวจสอบ วัดผล และปรับปรุงระบบงานบริการได้อย่างเป็นระบบ
  • ปรับวัฒนธรรมการทำงานร่วมกัน ไปในทางที่ดี
  • สร้างความเข้าใจในการประสานงานของแต่ละแผนกต่าง ๆ

คุณสมบัติผู้เข้าอบรม (Target Participants)

  • ผู้จัดการ / หัวหน้างาน / พนัดงาน ฝ่ายบริการลูกค้า
  • ผู้ที่ปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวกับงานบริการ
  • ผู้ที่ต้องการพัฒนาตนเองด้านทักษะการบริการ

รูปแบบการการอบรม (Methodology)

  • การบรรยาย  60 %
  • กิจกรรมกลุ่ม / ฝึกปฏิบัติ และการนำเสนอผลงานกลุ่ม 30 %
  • กรณีศึกษา 10 %

วิทยากรบรรยาย (Lecturer)

  • วิทยากรและที่ปรึกษาผู้ทรงคุณวุฒิ ประจำสถาบัน โอเคอาร์ เทรนนิ่ง

ระยะเวลาอบรม (Period)

  • 1 วัน (6 ชั่วโมง)

เนื้อหาการบรรยาย (Key Contents)

เวลา

หัวข้อการฝึกอบรม

09.00–12.00 น.

  • Open mind
  • แนะนำ แลกเปลี่ยน เตรียมความพร้อมสู่การอบรม
  • Introduce Service Design

       - แนะนำ ทำความรู้จัก พื้นฐาน และความสำคัญของ การออกแบบการบริการ

       - How to design service

  • เรียนรู้กระบวนการออกแบบการบริการ

       - Exploration (สำรวจ)

       - Creation (สร้างแนวคิด)

Workshop : Reflection & Implementation (ทดลอง และ ปฏิบัติ)

  • Service Design Process

       - กระบวนการออกแบบบริการ ด้วย PCDA

  • Customer Journey Ma

       - การสร้างแผนผังการรับบริการ

12.0013.00 น.

พักเที่ยง

13.0016.00 น.

  • 3P’s in Service Design
  • หลัก 4T’s และ KANO MODEL
  • เป้าหมายการออกแบบการบริการ ด้วยหลัก 4T’s และเข้าใจ เรื่องการสร้างความพึงพอใจ ในหลัก Kano Mode

Workshop : ออกแบบการบริการ

  • ลงมือปฏิบัติ ออกแบบการบริการในองค์กรจริง
  • การสร้าง Procedure สำหรับการบริการ
  • สร้างระเบียบปฏิบัติ เพื่อสอดคล้องกับมาตรฐานการบริการใหม่

หมายเหตุ กำหนดการอบรมและรูปแบบการอบรมอาจมีการเปลี่ยนแปลงตามความเหมาะสมของบริบทผู้เข้าอบรม

*** หลักสูตรนี้สามารถออกแบบเป็น IN HOUSE TRAINING อบรมภายในองค์กรของท่านได้ ***

 

กำหนดการ >> วันที่ 10 สิงหาคม 2569 เวลา 09.00-16.00 น.

สถานที่อบรม >> โรงแรม แรมแบรนดท์ สุขุมวิท 18 BTS อโศก กทม. **สถานที่อาจมีเปลี่ยนแปลง**

ค่าลงทะเบียนอบรม

ลงทะเบียน ท่านละ  3,900 บาท

** โปรโมชั่น (พิเศษ) **

ลงทะบียน 3 ท่านขึ้นไป ท่านละ  3,500 บาท

ลงทะบียน 5 ท่านขึ้นไป ท่านละ  3,000 บาท

ลงทะเบียน 8 ท่านขึ้นไป (ราคาพิเศษ)

ค่าลงทะเบียนยังไม่รวม VAT และหักภาษี ณ ที่จ่าย

** ค่าลงทะเบียนสามารถนำไปลดหย่อนภาษีนิติบุคคลได้ 200%

ฟรี รับใบประกาศนียบัตร ณ ห้องอบรมทุกท่าน
ฟรี เอกสารคู่มืออบรม (เข้าเล่ม) และชุด Gift Set Premium จากสถาบัน 
ฟรี อาหารเบรก 2 มื้อ และกลางวัน 1 มื้อ (บุฟเฟ่ต์ / เซ็ต) โรงแรม
 

*** กรณีสนใจอบรมหลักสูตรนี้ ท่านสามารถลงทะเบียนแบบฟอร์มด้านล่างได้เลย *** 

  

Visitors: 49,776